廣州迪(di)川儀表的企(qǐ)業文化建設(shè)之路
進入知(zhī)識經濟時代(dai)，企業之間的(de)競争，一定程(chéng)度上也是企(qǐ)☀️業文化的競(jìng)争。企業文化(huà)，是企業綜合(he)實力的體現(xiàn)，是一個企業(yè)♌文明程度的(de)反映，也是知(zhī)識形🚩态的生(shēng)🚩産力轉🌏化爲(wei)物💔質形态生(sheng)産力的源泉(quán)。
廣州迪川儀(yi)器儀表有限(xian)公司創立近(jìn)十一年來，積(ji)澱了較爲深(shēn)厚的文化底(di)蘊，但面臨新(xīn)的形勢、新的(de)任務❗、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)，要想在激烈(liè)的市場競争(zhēng)中取勝，把企(qǐ)業做大做❤️強(qiáng)，實現企業的(de)跨越式發展(zhan)，就必須樹立(lì)“用文化管企(qǐ)業”、“以🏃🏻♂️文化興(xìng)企業”的理念(niàn)，要對原有文(wén)🈲化進行整合(hé)㊙️和創新，營造(zao)💰培育先進的(de)企業文化，積(jī)極🈚推進文化(huà)強企👉戰略，努(nǔ)力用先進的(de)企業文化推(tuī)動企業的改(gai)革發展，提高(gāo)企業的創新(xin)力、形象力和(he)核心競🏃🏻♂️争力(lì)，營造“企業有(yǒu)生氣、産品有(yǒu)名氣、*有正氣(qi)、職工有士氣(qi)”的發🌂展環境(jing)。
爲了達成這(zhè)一宏偉的目(mu)标，我公司制(zhì)定了較爲完(wan)整的方案。我(wǒ)公司企業文(wen)化建設總體(tǐ)思路爲：主攻(gong)精神🌈文化，規(guī)範制度文化(huà)，推進行爲文(wén)化，提升物質(zhì)文化。主攻精(jing)神👈文化，主要(yào)是通🌈過全員(yuan)性企業文化(huà)學習和宣傳(chuan)，形成全體員(yuan)工共同遵守(shǒu)的企業價值(zhi)觀和企業理(li)念，塑造企業(yè)“靈魂”；規範制(zhi)度文化，主要(yào)是建立規範(fàn)完善的制度(du)體系和科學(xué)有效的考評(píng)🥵機制，加大制(zhi)度文化建設(shè)力度，從而有(you)效規範企業(ye)管理行爲，提(tí)高企業管理(lǐ)的科學化水(shuǐ)平。推進行爲(wei)🏃🏻♂️文化，主要是(shi)大力推進“5S”行(hang)爲管理标準(zhǔn)，抓好員工的(de)行爲養成規(guī)範，并抓好推(tui)㊙️進落實。
提升(shēng)物質文化，主(zhǔ)要是做好環(huan)境建設，營造(zào)企業整體💔文(wén)化氛圍，提升(shēng)企業整體形(xíng)象。具體到實(shí)施方法來說(shuo)，首先我們對(duì)公司的文化(hua)曆史與現實(shí)進行了全面(mian)回顧和提煉(lian)，進行企業無(wú)形資産的全(quan)面總結，廣泛(fan)宣傳，全面發(fā)動，從不同角(jiao)🔆度，對文化進(jìn)行定格分析(xī)，得出結論，以(yi)此進行💁企業(yè)文化的民主(zhǔ)建設。在😘此工(gong)作中，我們充(chōng)分發揮全體(ti)員工的智慧(hui)，啓發企業文(wen)化建設的靈(ling)感，比如，每一(yī)周我們全體(tǐ)員工都要提(tí)交一份關于(yu)公👣司制度、文(wen)化、産品方面(mian)的意見、建議(yì)或者✉️方案。
其(qi)次，企業文化(huà)的宣貫。我公(gōng)司進行廣泛(fan)的動員，利👨❤️👨用(yong)各種㊙️形式，針(zhēn)對不同層次(ci)對象進行宣(xuan)傳，通過舉辦(ban)培訓班、召開(kai)企業文化研(yán)讨會、經驗交(jiao)流會等形式(shì)對公司廣大(da)員進行公司(sī)理念、行爲規(gui)範及視覺識(shí)别的培📞訓。通(tōng)過策劃大型(xíng)活‼️動、廣告宣(xuan)傳、策略等✔️方(fang)式，大力展示(shì)公司形象及(ji)公司文化🛀。
後(hòu)，企業文化的(de)維護。企業文(wén)化建設是公(gong)司一項重要(yào)的、長期的😍戰(zhan)略任務，我們(men)全體都将長(zhǎng)期堅持不☂️懈(xiè)、持之以🌈恒地(dì)♉切實💛抓文化(huà)建設，各部門(men)都要制定切(qiē)實可行的活(huo)動計劃，并随(sui)着公司内外(wai)部環境的變(biàn)化及時進行(háng)必要的調整(zheng)，不斷發展完(wán)善，做到與🍉時(shí)俱進，開拓創(chuàng)新。
